Selon l'agence Guysen Israël News, de plus en plus préoccupé par la fuite de ses cerveaux, Israël a décidé de mener une vaste campagne destinée à retenir les plus brillants éléments de sa population.

Le ministère de l’Intégration devrait ainsi allouer 2,25 millions de shekels à un comité chargé de créer les opportunités professionnelles susceptibles d’attirer les scientifiques fraîchement arrivés en Israël et qui ne demandent qu’à mettre leur talent au service de leur nouveau pays.

En dépit de leurs bonnes intentions, 8,5 % de ces derniers quitteraient cependant Israël chaque année, pour un nouvel eldorado.

Selon les chiffres communiqués par le ministère de l’Intégration 16 000 scientifiques ont fait leur alya depuis les années quatre-vingt-dix. Parmi eux, 10 000 se sont intégrés en Israël dans le cadre de placements effectués par le ministère au sein des industries civiles et militaires locales.

6 000 se seraient donc perdus dans la nature. Une perte significative pour l’état hébreu soucieux de stopper l’hémorragie.

Proposant des postes de recherche dans les domaines de la protection de l’environnement, de la défense ou des infrastructures, le nouveau département a pour objectif de booster l’embauche des scientifiques nouveaux immigrants.

1,5 million de shekels sera versé au ministère de la Défense, 600 000 shekels au ministère des Infrastructures, et 500 000 shekels au ministère de l’Environnement afin de les inciter à recruter, et à intégrer, ces cerveaux originaires de Diaspora.

D'une façon générale, les chances de voir un universitaire, âgé de 30 à 40 ans quitter Israël sont 15 fois supérieures que pour un simple bachelier indique une étude réalisée par le centre Shalem (centre universitaire de recherche), et présentée au Comité des sciences et des technologies de la Knesset en juin 2006,

Amateur de record en tous genres, Israël détient malheureusement celui de la fuite de cerveau. L’état hébreu est en effet un des plus grands exportateurs de chercheurs aux Etats Unis, loin devant la Corée du Sud, le Canada, l’Australie, et Taïwan.

Le taux d’étudiants israéliens doctorants ou post-doctorants qui travaillent à l’étranger ne cesserait par ailleurs d’augmenter.Considérations politiques et sécuritaires, salaires et conditions de vie plus élevés, constituent les principaux facteurs justifiant le départ du pays.

Dans le cadre des recommandations du comité Shohat chargé de produire un état des lieux de l’éducation supérieure, plusieurs propositions ont été présentées parmi lesquelles, une augmentation de 2,5 milliards de shekels du budget de l’éducation supérieure, des aides financières destinées à encourager le retour des cerveaux israéliens expatriés à l’étranger, ou encore l’assurance de salaire élevés sur une période limitée.

Des solutions restées à l’état de simples recommandations